毎週毎週生みの苦しみを味わっているこの社長ブログですが、めっちゃ良いんですよ。だからやる事いっぱいあるのに、これをやらざるを得ない笑
平日毎日更新するぞ→週5回更新するぞ、つまり年間245回更新するぞと昨年の3月25日に宣言して、200回を超えましたよ。この記事で203個目。約10か月半が経ちました。すげーな。
しかも昨日パスタ食べました的などうでも良い話で回数重ねた事は一回も無いです。一貫して本気でイベント21を発信してきました。
何がめっちゃ良いか。
一番は、求職者が読んでくれて求人応募してくれる事です。
面接で、「何でウチに応募しようと思ったんですか？」と聞くと、「ブログを読んで興味持ちました」って言ってくれる人多いんですよね。
ウチの取り組みに共感してくれて面接に来てるわけですから、マッチングしやすい。
転職なり新卒活動って、働く側からしたら人生を決める大イベントであり、人生の分岐点です。めっちゃ大事。
自分がこの会社で働くかどうかを選ぶ段階で、会社の透明性というか、どんな人が働きどんな雰囲気か分かる事や、具体的にどんな取り組みしてるのか、どんな想いやビジョンを持っているのかを知れるって、強いですよね。
人不足の現代において、特にウチのように発展してる企業は新しい（しかも方向性のマッチした）人財を確保する必要性が高い中で、こうやって求人力を強める一つの武器になってる事はとても大事なことです。
一番と同じぐらい良いなと思っている二番は、社員です。
経営者の想いやビジョンを共有出来る。なんでこの取り組みをするのか、目的や価値観を共有出来る。知れる。それって社員にとって重要ですよね。
支店もあるし現場行く者もいる中で、毎日全員と顔を合わしているわけではないので、どれだけ説明しても全員に同じ情報を共有するのは物理的に難しいですが、ブログ見たらめっちゃ書いてる。
会社の方針を理解する努力が求められる社員にとって、理解する為の情報源がここにあるわけです。
その他、お客様にも、会社の方向性に共感してくださっているからイベント21を選んでくださる方も居ます。知ってもらう努力として発信しないと、そもそも共感なんて得られない。
地域の方にも、イベント21の事を知ってもらえる。応援してもらえるし、ウチが何をしたいのか、何が出来る会社なのかを知ってもらう事で、新しい機会を持ってきてくださいます。
協力会社の方も、僕達の目指すべきもの、大切にしているものを知ってもらえる中で、協力してもらえる。力を合わす事が出来る。
だからね、サボれないんですよ。なぜなら僕が一番このブログのメリットを知ってるから。後は週5回更新すると宣言した自分の言葉への僕のプライドの問題です。
でもこれだけは言わせてください。
245回更新したら、いったん落ち着かせて！週に何回とか、そういった縛りから僕を解放させて！
もうええやろ。この10か月半どれだけの負荷がかかっとると思ってんねん。
これは僕レベルの根性と有言実行人間やから出来るのであって、一般人がやってたら間違いなく死んでるレベルですよ。イベント21経営はそんなに暇じゃないっすよ。
一記事に1時間ぐらいかかりますからね。じゃあ245回で245時間。
分かるでしょ？一日8時間労働としたら、新たに30日と半日分の労力を、今ですら寝る間を惜しんでやってる本気の経営業務や地域貢献の役割を果たす時間にプラスするわけです。
相当ですよほんま。考えられますかそれ。
人は平等に24時間しかなく、年間365日しかない中で、更に丸々一か月分（休み無し）の時間を新たに捻出しようと思ったら、睡眠時間を削るかプライベートの時間を削るか業務効率を図るしかない。
いや、やってめっちゃ良かった。それは認めます。何とかなったというか、意地でも何とかした自分としては、やって良かったと言えるのが嬉しいです。沢山のメリットがありました。
縛りはなくとも、ブログはやり続けます。
週1回ぐらいで。それも別に必ず週に1回しますという話ではなく、気がむいたら2回更新するとか、10日に1回とか、そんな感じです（必死やな自分）
まーでも、経営者の皆さん、おすすめです。
僕はもうちょっとしたらこの縛りから解放されますけどね。やったー！
後42回も、気を緩める事無く頑張ります。（まだ42回もあるんかい！）
イベント21を発信して、より多くの人に知ってもらえるように経営者として汗をかきます。それが沢山の人のhappy!に繋がるからです。
間違いなく成長出来ましたからね。245回更新をした後は、この負荷をかけて新たに広がった伸びしろを、他の事にも使います。より多くの人をhappy!にする為に。
いつもありがとうございます。
