男性の育児休暇取得!

みなさんこんにちは!
神奈川支店の蠣久です!
こちらの人事ブログではじめましてですね!
この人事ブログのネタをどうしよっかなーと妻に相談してみたら、
「育児休暇のことでも書けば?」
というささやきを頂いたので、今日は育児休暇について書いてみます!
実は私、昨年の10月〜1月まで育児休暇を頂いていました!
正直なところでいうと育児休暇、ましてや男性では取れないだろうなぁ、というのが本音でした。
そう思った要因としては、
・男性の育児休暇は、日本ではほどんどといっていいほど定着していない
・イベント21の年間で一番忙しい時期なので、相談しづらい
・周りのスタッフに自分が休む事で、迷惑をかけてしまう
等々。
私は元々6歳の子供がおり、当時勤めていた職場では育児休暇は取りませんでした。
ただ、妻が切迫早産により3ヶ月間病院に入院し、ベットで寝たきりの生活なので、
筋力もかなり落ちていました。
私が仕事をしながら育児のサポートを行うだけでは足りないということで、家族で話しがまとまりました。
拠点長に相談し、マネージャー、社長にも相談したところ、
「ご家族が一番大事だから、ぜひ育児休暇をとって欲しい」
という、本当にありがたい言葉をいただきました。
あの時育児休暇を取ってサポートをしていなかったらと考えると、正直どうなっていたか想像ができません。
改めて、育児休暇の承認をいただいた拠点長や社長、そして快く送り出して頂いたスタッフの皆様、本当にありがどうございました。
繁忙期で相当スタッフのみんなは忙しかったと思いますし、経理や総務の皆様にもいろいろと手続きをしていただき感謝いたします。
久々に神奈川支店が全員揃った写真です!

 

今日は、子供が生まれてからちょうど6ヶ月目、いわゆるハーフバースディです。
6ヶ月もたてば、こんなに赤ちゃんって笑えるようになります!
これは妻が選びに選んだ一番笑っている子供の写真です(笑い)
イベント21のコアバリューの1つに【恩送り】があります。
【次の世代にハッピーのバトンをつなごう】
今回の育児休暇を通じてこの恩送りの精神が本当に実感しました。
もし次誰かが育児休暇の取得であったり、なにか自分で助けられることがあったら、ボクは全力で助けに、フォローをしにいきます!
そんな仲間想いのスタッフがたくさんいるイベント21に興味がありましたら、
ぜひ、扉を叩きにきてください!

【説明会】

 

関東説明会【東京/神奈川/千葉/愛知合同】

日時:2019/05/08(水)

9:45~受付開始 10:00~12:00

場所:東京都北区田端5-14-13 イベント21東京支店

関西説明会【大阪/奈良/京都/愛知合同】

日時:2019/05/16(木)

9:45~受付開始 10:00~12:00 場所:京都駅周辺

 

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