皆さんこんにちは。
イベント２１東日本マネージャーの中野です。
先日は社長に東京支店に来ていただいていたので恒例の飲み会でした。
どんなに忙しくても従業員とベクトルを合わせようとコミュニケーションを取ってくれています。
社員と心をひとつにし、この激動の時代の中で事業拡大し続けるスピードについてきてもらうには？
まず社員と心をひとつにする！と強烈に思わなければなりません。
相手の機嫌を損ねないように・・という上っ面のコミュニケーションだとそのうち本音を話せなくなる。
腹を割って話す。そして真の信頼関係を築いておかないと逆境に陥った時にツケがまわってきて高い代償を払うことになる。
腹を割って話しても組織の大多数が共感してくれるように自分の心を日々高め人間力を磨いておかなければなりません。
つまり人としての正しい道を貫く強い意思が必要になる。
この日うちの社長は社員の話に腹が割れそうなぐらい腹抱えて笑っていました。
見てるだけでこっちまで楽しくなってきますね。
常にまわりを明るく楽しくさせられるようなポジティブな影響を与えられる人間でいたいものです^^