WEBクリエイターの正社員求人│奈良のイベント会社のホームページ制作！

WEBの力で、自社のサービス情報を全国発信！イベント会社のWEBクリエイター募集中！

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WEBクリエイターの仕事風景

WEBクリエイターについて

WEBクリエイターとは、WEBページを制作することを業とする人のことです。 HTML/CSSよるファイルのコーディング能力や基本的デザイン能力を身につけ、クライアントの要求に対して適切な対応ができる技術が必要です。

WEBページには、企業と一般顧客を結びつける重要な役割があります。企業のイメージをしっかりとアピールしつつ、閲覧者の興味を引いて成約に結びつけるための大切な営業ツールなのです。

当社の採用基準としては、ソフトに頼らなくてもメモ帳手打ちでソースを打てるレベルのコーディングスキルが必要です。

経済産業省からのお墨付き！イベント21が紹介されました！

三方良しのECSR(ES=従業員満足・CS＝顧客満足・CSR＝企業の社会的責任)に取り組む、イベント21の働き方や、社内制度の紹介動画です！イベント21の笑顔の秘密は、ここにあるんです！

・自社サイトのホームページ制作・メンテナンス。クリエイト作業などを行う、社内コーダー、WEBディレクターのお仕事です。
・営業や施工など他部門のメンバーと協力しながらみんなでホームページを作っていきます。
・毎朝ミーティングがあり、確認しながら作業を進めていきます。
・先輩が丁寧に教えてくれますので、日々スキルアップ出来ます。
・成長に応じて企画段階からHP製作にかかわることができます。
・自分で作ったページからお問い合わせが来た時、大きなやりがいや実感を感じられます。
・イベントを行う上でお客様が不便に感じることなどHPで情報発信し、世の中を便利にしていくことを目指しています。

社内サービスを発信するためのWEBの構築には、社内の営業や現場で働くスタッフからフィードバックされた情報をいち早く発信していかなければなりません。そのためには弊社がどんな想いを持ってどんな仕事をしているのか、プロフェッショナルのレベルで知る必要があります。つまり仲間達との様々な情報共有をする為のコミュニケーションがとても重要になります！弊社のスタッフは「you happy, we happy!」という理念のもとでお客様のイベントを第一に考え、成功させるために日々頑張っています。そして、とても優しくて楽しいスタッフが沢山います。困ったときにすぐ相談できる。イベント21にはそんなメンバーが集まっています。

子供も友達も恋人も家族も連れてこれる会社ってカッコ良い。自分の大切な人を、みんなが知ってる会社にしたい！

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事業内容

ハッピークリエイト業(イベント用品レンタル、会場装飾・施工、イベント企画・運営、看板製作及び販売、ノベルティ及びイベント用品販売、デザイン、日本商品の海外販売、広告代理店業務)

「ありがとう」や「happy!」をたくさん集められるコトを仕事にしませんか？

未経験から入社した先輩達も、今ではお客様からたくさんの「ありがとう」をいただいています。新卒者、既卒者も仲間たちと共に成長し、社会の役に立てる存在になれます！！お客様のハッピーをクリエイトすることに真剣に取組んでいただける方を求めています！

イベント21代表取締役中野愛一郎より

私達は企業理念「you happy, we happy!」を実現し、この世界をより良く変えていく事を目的として、全員が力を合わせて毎日仕事してます。

イベントとは本当に素敵な事業です。人と人とを繋げるコミュニケーションの場の創出。

テレビをつければ暗いニュースが溢れています。

「隣に住んでいたおばあちゃんが孤独死していました」
「育児ノイローゼになった子育てママが赤ちゃんを駅のロッカーに捨てました」
「介護疲れで子供が親を殺しました」

そんなニュースを知る度に、イベント21が救えなかったのかと本当に悔しい想いをします。
イベント21がもっともっと大きくなって、社会に対する影響力を持って素敵なイベントをたくさん生み出していれば、こんな事態にはならなかったかもしれない。
...続きはこちら

こんな社員たちが働いています！

働きがいのポイント

イベント21は急成長中の会社で、色んなことに挑戦している最中です。

必然的に、会社としてもまだ引き受けたことのないような新しい仕事が舞い込んできます。そんな仕事に挑戦するチャンスがバンバンと舞い込んでくる！それがイベント21です。毎日同じ業務の繰り返しで退屈するなんてことはありません。常に新しい仕事ことに挑戦できる。そんな環境に働きがいを感じます。

イベント21の良さ

全員が主体者になれることです。

普通の企業では、若手の仕事というのは「簡単な業務」や「決められた業務」を黙々とこなすことになると思います。しかし、イベント21ではそういう業務はごく一部。若手であっても、主体者となり、会社をよりよくする仕組みを作っていける。他のメンバーの仕組みづくりに関わっていける。イベント21の未来を作るのは自分たちです！

こういう成長が出来る

「技術的」にも「人間的」にも成長できます！

イベント21では、お客様のニーズに応えるために常に新しいサービスを模索し、リリースし続けています。その過程で、現在の自分にはできないことも色々試行錯誤し、できるようにする！それすなわち技術的な成長！そして、この会社では机の上の仕事だけが「仕事」ではない。 WEB事業部の人間であっても、直接お客様とやりとりをすれば、経営者の方の前で発表もする。大きなイベントがあればスタッフとして参加して、イベントを運営する。普通の WEB会社と違って、営業部や施工部といった違う部署の人間が大多数を占める環境で仕事をする。その環境に身を置くことで、自然と人間的に成長できます！技術的に人間的にも成長できる、それがイベント21です！

他の社員のメッセージを読む。

講演活動やCSRについて。

　　　　講演情報・メディア情報

CSR(企業の社会的責任)

社長ブログ

弊社のWEBスタッフが制作したWEBサイトです。

イベント21

イベント用品レンタル・会場設営・イベント看板・企画運営・ノベルティ販売当社の1stサイトです。お見積もりフォームから頂戴した内容を元に、案件お見積もりを作成させて戴きます。新商品や新サービスの更新が弊社運営サイトの中で最も早く、会場設営プランやイベントタイプ別用品紹介、イベント用短期看板の製作、イベント用品の新品販売など、レンタル商品以外にも多彩な情報発信を心がけています！

▼下記のアイコンを押すと、イベント21TOPページへジャンプします。

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展示会レンタル施工.jp

展示会用品のレンタル及び施工に関する情報掲載した弊社の特設サイトです。一口にイベントと言ってもたくさんの種類があるように、展示会にもまたさまざまなスタイルがあります。弊社ではあらゆる様式の展示会に対応できるよう、パネルや照明機材、マネキン、和装用品、宝飾展時代などバラエティ豊かなレンタル什器を取り揃えています。展示会を開く目的は「展示品をより多くの方に知っていただきたい」「集客チャンスを増やしたい」などさまざまですが、魅力的な見せ方にこだわるなら展示会レンタル施工.jpを一度ご覧くださいませ！

▼下記のアイコンを押すと、展示会レンタル施工.jpへジャンプします。

展示会レンタル施工.jp

東京イベント会社

日本の首都・東京にはさまざまなイベントがたくさん開かれており、イベント会社である弊社のお客様はその大半が東京都からのお問い合わせをいただいています。弊社は東京都北区に拠点があり、日本の首都である東京を盛り上げる事が日本中の全地域を元気にする事に繋がると信じてお客様のお手伝いをしています！

▼下記のアイコンを押すと、東京イベント会社へジャンプします。

東京イベント会社

他にも、たくさんある下記弊社webサイトは全て自社で企画製作運営しています！

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「これ、お父ちゃんのやった仕事やねんで」

そういう風に、自分の子供が友達に自慢できるような仕事をしてもらいたい。例えば地元のプロバスケットボールクラブのゲーム会場。例えば地元の盆踊り。例えば駅前の広場やショッピングモール内の楽しそうな催し物。

イベントの成功をサポートするのが私達イベント21の仕事です。その為に現場で一生懸命頑張るプロの正社員をもっともっと増やしていきたい。地域の子供達の笑顔の為に。カタチには残らないけど、素敵な想い出としてずっと残せる瞬間を、私達は創っています。

イベントの現場って、いろんな場所に行きます。いろんなイベント会場を創ります。段取りが大事。準備が大事。臨機応変に動く事が大事。最初から完璧にできる人は居ません。だからこそイベント21の現場系正社員で頑張る事で、人間的に成長できます。

1.世の中を便利にする為のサービスを提供する。＝　お客さんに「イベント21があって本当に良かった」と思ってもらえる事をする。
2.黒字決算を続け、納税をきっちりする。＝　子供達の通う小学校の教科書や消防車、病院代に変わる。（赤字の会社は法人税を支払えないので、社会貢献できません。）
3.雇用を守り、生み出し、より質の高い労働環境を作る。＝　社員とその家族の生活の安定を守り、増やし、より豊かな人生を作ってあげる。

その為には、全てにおいて利益が必要です。利益がないと、世の中をもっとHAPPYにできません。
だから私達は、毎日一生懸命、仕事をして、世の中に対して社会貢献活動を行っているのです。

話は変わりますが、
イベント21の理念（＝価値観・考え方）に、「you happy, we happy」があります。
これは、「あなたが幸せだったら、私達も幸せ」という意味です。私の造語です。

この理念のとおり、私はイベント21で働いてくれている社員が、会社を通して今よりもっと幸せになってほしいと考えています。
それが私が命をかけてこの会社に人生を注いでいる価値だと思ってます。
だから私はいつも、イベント21を今よりもっと良い会社にしたいと考えています。

私は良い会社とは、そこで働く社員が、自分の仕事に誇りややりがいを持てたり、会社の将来性に夢を持てると共に、
家族や恋人や友達や趣味などのプライベートも充実できるようにしてあげる会社だと思っています。それこそが、豊かな人生になると信じています。

そしてイベント21の仕事とは、自分の利益のみを求める事では無く、他人の利益のみを求める事でもないです。
全てが密接に繋がっている事を理解し、世の中へHAPPYをクリエイトする事に喜びと誇りを持ち、そして一生懸命頑張れる人材をイベント21は求めています。

株式会社イベント21　代表取締役社長

中野愛一郎

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　正社員求人 / リクルートインフォメーション。

イベント21の良いところ。

・「夢は、国際社会における日本の地位向上に役立てる会社になる！そんな仕事をしたい！その為に今、一生懸命仕事を頑張る！」この不景気の中でも、勢いに乗ってるイベント会社です！そんなポジティブな組織で一生懸命頑張る事は、確実に自分の成長に繋がります！

・私達は日本全国を地元と考えており、東京出張など、関東や全都道府県、日本全国でお仕事してます！弊社のクライアントは誰もが知ってる有名企業が多く、しかも下請けではなく直接エンドユーザーとやりとりする事が多いので、大変やりがいがあります！

・将来は世界中で仕事をしたいと思いませんか？弊社は現在、ベトナムにもオフィスがあり、現地採用のベトナム人が働いています。海外から英語で電話やメールの問い合わせもたくさんかかってきます。そんな国際色豊かな弊社で自分の可能性を広げたい方は是非、今から私達と一緒に夢を叶えましょう！

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弊社のスタッフは前職、出版関係や芸能関係だったとか、「建築・不動産業界にいた」とか、または「高校教師してました」だとか、とにかくバラエティー豊か。
転職理由も「仕事にやりがいを求めて」だったり、「伸びている会社で自分の力を試したい」というものだったり…。
そんな彼らにつねに言っていることは、「絶えず新しいことをクリエイトしていこう！」「どんどんチャレンジしていこう！」です。
イベントは国境を越えるもの、そして、めざすは国際的に活躍するイベント会社。奈良から、日本から世界へ発信していきたい…。
~~まずは３年以内には東京に進出します。~~2013年12月、東京支店できました！
そして、10年以内にはニューヨーク支店設立が目標！

自由な社風で挑戦し続ける当社で、ともに世界進出の夢を実現しませんか？

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待遇

家族手当

入社後結婚した場合は月給2万円アップ。

家族ができたらもっとお金が必要になるのを知っているからサポートしたい。
「今の給料じゃ結婚できない」ではなく、「イベント21に入社したから結婚できました」って言われる企業でいたいから。

スキルアップサポート制度

セミナー参加支援、社長と各種講演同行参加

業務は何年もやっていれば誰でもプロになれる。だけど人生は仕事だけじゃないので、業務だけプロでも意味がない。社会の中で一人前と認められる存在でいてほしいから、新しい出会いや学びから視野を拡げて人間力も高められる場＝会社でありたい。

営業目標達成時のチーム褒章:ご褒美食事会

リッツカールトンでコース料理(シャンパン付)、フレンチ、焼肉、寿司など費用全額会社負担でチームメンバー全員参加。

大切な事も本音で言えないような仲良し関係では意味がないし、一人だけ目標達成しても意味がない。自分の仕事はみんなの協力があるから成り立っています。だからみんなで一つの目標に向かって一生懸命頑張って、達成したらみんなで「お疲れー！」と楽しめるほうが絶対良い！と思っている、そんな会社です。

家族リレーションシップ

全従業員と奥さんと子供達全員にバースデープレゼント
(毎年何が届くかはお楽しみです。イベント21バースデープロジェクト委員会(通称:秘密結社)が送っています)

従業員は家族。であれば、従業員の大切な家族も、イベント21の家族です。従業員を家で支えてくださっている家族にも関わっていたい。誕生日ぐらいは、会社からご家族に「いつもありがとうございます」って言いたい。自分の大切な人達の事を、仲間がちゃんと知っているような。そんな家族を連れてこれる会社ってカッコ良いと思うし、どこかで繋がっていたい。関わっていたいです。

社内レクレーション

社内コミュニケーション委員会により定期的に開催
過去実績：飲み会、歓送迎会、バーベキュー、バドミントン、野球、バスケ、カラオケ、ホームパーティ、VIPルーム貸切打ち上げ

仕事だけの関係では助け合う社風は生まれにくいので、定期的にコミュニケーションの取れる場をつくり、新人でもすぐに打ち解けやすい環境や、他部署同士でも仲良くなれる環境になっています。

昇給

年一回。7年連続昇給実績有り

7年連続実績で、一人あたりの月給が50,000円～4,000円アップし続けています(現在進行形)。イベント21では賞与よりも昇給を重視しています。なぜなら賞与は会社の業績によっては0円になりますが、昇給した分は原則1円も減らずに安定して支給されるので、従業員目線で考えた時に従業員が安心できるからです。毎年年収が増えていけば、自分の人生計画に夢を描く事ができる。だから会社に利益を残す為に全員で頑張る。イベント21はそんな好循環な会社でありたい。

賞与

年13回(内仲間ボーナス年12回)。2016年3月支給分は、昨年に比べて支給額総予算が3倍に増加！

2015年経営方針発表会での公約通り、社員にたくさん還元できる事が本当に嬉しいです。
これは全員で頑張った結果です。目標を達成すると幸せの原資である「利益」が生まれますので、計画通りの賞与を支給できる。

賞与とは、一年間の全員の頑張りの結果から支給するもの。
本質的には全社員の年収総額を安定的に高めていきたいので、必ず貰えるものは賞与ではなく、給与だという事を明確にしたうえで、毎年の賞与支給額を多くするべく、会社に利益を残す為に「目標達成」と、「人事評価制度で高い評価」を得れるように頑張ればいい。
逆に赤字だと結果が出ていない（幸せの原資がない）ので当然賞与なしとなります。

会社としては社員を喜ばせたいから1円でも多く支給したい。社員としては自分はもちろん家族や周りの大切な人達を喜ばせたいから1円でも多く貰いたい。だからこそ、目標達成できるようにみんなで頑張りましょう！という話で、シンプルに分かりやすいルールとなっています。

有給休暇取得率

全社員100%実現を本気で目指してます。

2016年に「全員有給100%三か年計画」を宣言し、2018年に全社員100%実現を本気で目指して全員で力を合わせて環境整備を進めています。

スポーツ観戦チケット無料配布制度

バンビシャス奈良年間ホームゲーム 1F指定席観戦チケット

家族と共に奈良を応援しませんか。イベント21がスポンサーとなり、全ホームゲームの会場設営を請け負っている奈良のプロバスケットボールチーム「バンビシャス奈良」のゲーム観戦を通じて、一緒に楽しみながらパパが毎日どんな仕事をしているのかを実際に子供に見てもらう機会を提供しています。かなり楽しんでもらえるのでリピーター続出です。

社員サポート

従業員にとって働きやすい職場環境づくりを毎年進めています。

私たちは今が100点じゃないと常に思っていて、どうすれば良くできるかを主体的に従業員が考え、提案し、汗をかく事で自分の場所をより良くしていく社風です。何も動かずに現状の文句を言うだけの人は求めていません。自らが汗をかいて出してくれた意見には誠実に対応する会社です。

社携帯支給
(通信費全額会社負担)

ユニフォーム
(ポロシャツ、ジャンパー)支給

全スタッフの事務椅子に
社長椅子支給

出張について

頻度は多くないですが、いろんなところに行くのが好きな人に好評です。

頻度は多くないですが、いろんなところに行くのが好きな人に好評です。
社内出張：ベトナムオフィス出張、東京支店出張(マネージャー以上、年1回程度)
社外出張：全国各地のお客様のイベント会場
・現場系営業や施工スタッフ：1名につき月0回～2回程度。一泊二日。
・内勤営業やWEB制作スタッフ、その他スタッフ：月0回

就業時間:

AM8:45～PM17:45
休日:
シフトによります。希望を優先できます。
初任給:

奈良本社：22万円(試用期間6ヶ月間は21万円)
東京支店：23万円(試用期間6ヶ月間は22万円)

	就業時間: AM8:45～PM17:45

	休日: シフトによります。希望を優先できます。

	初任給: 奈良本社：22万円(試用期間6ヶ月間は21万円) 東京支店：23万円(試用期間6ヶ月間は22万円)

	交通費: 奈良本社：最大10,000円東京支店、神奈川支店、大阪支店、愛知支店：最大15,000円 ※就業規則記載の居住範囲による

交通費:

奈良本社：最大10,000円
東京支店、神奈川支店、大阪支店、愛知支店：
最大15,000円
※就業規則記載の居住範囲による

給与支払い締日:

20日
支給日:

当月末日
加入保険:

健康保険・厚生年金・雇用保険
労災保険・傷害保険

	給与支払い締日: 20日

	支給日: 当月末日

	加入保険: 健康保険・厚生年金・雇用保険労災保険・傷害保険

	定年: 60歳。ただし本人が希望し、就業規則に定める解雇事由または退職自由に該当したい者については、65歳まで継続雇用可能。

定年:

60歳。ただし本人が希望し、就業規則に定める解雇事由または退職自由に該当したい者については、65歳まで継続雇用可能。

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■イベント21 奈良本社
〒639-0243 奈良県香芝市藤山1-3-15
店舗情報：敷地面積80坪2階建て / 駐車場は店舗裏側に4車両分有。

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奈良県香芝市ってどんなところ？

奈良（なら）は、日本という国の発祥地である。
かつて大和と呼ばれ、また平城京にも相当した。「那羅」「平城」「寧楽」と書いて「なら」と読む事もあり、平安京（京都）に都が遷った後は南都（なんと）と呼ばれた。

平城京が置かれていた奈良時代には、シルクロードの終着点として国際色豊かな天平文化が花開き、大伽藍が建ち並ぶ都として数々の貴重な文化財が創り出された。国宝建造物数は日本最多である。
文学の面では古事記、日本書紀、万葉集、風土記など国内最古の史書や歌集が編纂された。
平安京への遷都以後も南都と称されて、日本の宗教・文化の歴史において大きな影響を与えた。
現在は年間を通して新旧の行事で賑い、奈良は国際観光文化都市として国内外から多数の観光客が訪れている。
2010年には平城遷都1300年記念事業が開催されました。

香芝市は奈良県の北西部にあり、金剛生駒紀泉国定公園を挟んで大阪府に接しています。
大阪市内へは最短22分という至便なところに位置しています。
香芝市の人口は77,356人。世帯数は28,678世帯となっております（平成24年9月末）

奈良県香芝市は、大阪に近くて、緑の多い、働きやすい良い所ですよ！！

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採用フロー（入社までの流れ）

1.エントリー受付

エントリー受付後、面接日のご連絡をさせていただきます。

2.1次面接

あなたの事を知りたいし、この会社の事を知ってもらいたい。そんな面白い時間にしましょう。
※面接者：あなた、役職者（人事担当）、配属予定チームリーダーの三者面接となります。面接時間は1時間前後です。

性別、学歴、国籍、年齢、家族構成など全く気にしません。
大切なのはあなたの「人生の目的」「なりたい自分像」です。これをイベント21の目的やビジョン（目指している方向性）とあなた個人の目的の方向が合うかどうかを確認します。
そして書面で雇用契約書もお渡しし、賃金体系や雇用内容の説明なども行います。

3.宿題

ライフビジョンシートの作成

1次面接を経て、あなたに「この会社良いな」と思ってもらえて、僕達も「この人良いな」となった場合、次の2次面接に持ってきてもらう宿題をお渡しします。あなたの人生の目的、働く目的、なりたい人間像、歩みたい人生というライフビジョンを明確にする為に、ライフビジョンシートの記入をお願いしています。自分の人生の目的実現に近づけないような仕事をやる事に、自分の人生の時間を使う必要はないし、自分に合わない会社で働く必要もない。僕達もせっかく入社した仲間に嫌々働いてほしくない。だから、自分の人生の目的をまずは明確化してもらいたいのです。僕達があなたの人生の目的を知る事ができれば、どうすればそれを実現できるように仲間としてフォローできるかを一生懸命考える事ができます。

4.2次面接

1次面接を経て、約1週間後に行います。1次面接後の質問に答えたり、宿題をもとにディスカッションします。 ※面接者：あなた、マネージャー（もしくは支店長）、人事担当、配属予定チームリーダーの、原則四者面接となります。面接時間は1時間前後です。

この1週間という時間の中で、1次面接で聞いた事や感じた事を整理してほしいのです。そして1次面接を踏まえて改めて出てきた質問を必ず持ってきてください。全て本音でお答えします。
実際に働かないと分からない事ももちろんありますが、僕達はできるだけ事前にイベント21の事を正確に知ってもらいたいし、その上で入社意思を確認したいからです。そして、宿題として記入してきてもらうあなたのライフビジョンシートをもとに、色々とディスカッションして深めたい。あなたのことを知りたい。そしてイベント21の事を知ってもらいたい。それが2次面接で行う事です。