営業職 正社員募集｜未経験から全国で挑戦できるイベント業界の仕事

イベント21で、人々に笑顔と感動を届けませんか

イベント業界を支える営業の仕事とは
お客様の想いをカタチにするやりがい

イベント業界の営業職は、ただ商品やサービスを
売るだけの仕事ではありません。
お客様が描く「理想のイベント」を一緒に考え、
カタチにしていく“プロデューサー”のような役割です。
企画段階から関わり、会場選定・備品手配
当日の運営までトータルでサポート。
お客様の想いを丁寧にヒアリングし、チームで
実現していく過程には大きなやりがいがあります。
また、イベントの成功という目に
見える結果があるのも、この仕事の魅力。
「ありがとう」「あなたに頼んで良かった」という言葉を
直接いただける瞬間は、営業として何よりの喜びです。
イベント21の営業は、全国各地で出張や現場対応の機会も多く
日々新しい挑戦と成長が待っています。
人と関わることが好き、チームで成果を出したい...
そんな方にぴったりの仕事です。

営業のやりがいや働きがい

先輩社員に聞いた、営業職で働く魅力とやりがいをご紹介します

01

お客様の成功が自分の喜び

お客様の課題解決により達成感を
実現できた時の達成感は格別です。
感謝の言葉をいただいた時は
営業をやっていて本当に良かったと感じます。

02

成果が数字で見える

営業は結果が明確に数字として現れる職種です。
目標達成の達成感と、それに伴う
評価や報酬により、モチベーションが高く働けます。

03

仲間と共に成長できる環境

営業職はチームでお客様の理想を実現していく仕事です。
困難な案件でも仲間と協力しながら取り組むことで、達成感と一体感を味わえます。

04

多様な業界との出会い

様々な業界のお客様と関わることで
幅広い知識と経験を積むことができます。
毎日が新しい発見と学びの連続で
自己成長を実感できる環境です。

実際の社員たちの普段の様子

面白いが溢れる福利厚生

イベント21ならではの、面白いを詰め合わせた福利厚生をご紹介！

家族手当・子供手当

家族ができたらもっとお金が必要になるのを知っているからサポートしたい！そんな気持ちを込めて。

スキルアップサポート制度

入社後は丁寧な研修プログラムで安心してスタート。先輩社員のサポートも手厚く、未経験でも着実に成長できる環境です。

全国コミュニケーション飲み会

毎月、部署や役職とわず色々な社員とご飯を食べに行きます！なんと年間予算は350万円も出ます！

柔軟な働き方

多種多様な休暇制度が存在し、ワークライフバランスを大切にした勤務体制。有給休暇も取得しやすく、プライベートも充実させられます！

社内イベント充実

定期的な社内イベントやレクリエーションで、部署を超えた交流が盛ん。普段はあまり関わらない人たちとも、チームワークを楽しみながら育めます。

育休・産休

育休休暇、介護休暇など取得後も時短正社員として復帰や、時短パートナーにチェンジなどその人に合わせて形で働き続けることが出来ます。

年間計13回のボーナス

通常ボーナス1回に加えて年12回の「仲間ボーナス」があり、毎月頑張っている、ボーナスを投票！

2028年までに休日数が130日に

毎年5日ずつ休日日数が増加し、働きやすい会社をめざします！
（2025年現在）

家族手当・子供手当

家族ができたらもっとお金が必要になるのを知っているからサポートしたい！そんな気持ちを込めて。

スキルアップサポート制度

入社後は丁寧な研修プログラムで安心してスタート。先輩社員のサポートも手厚く、未経験でも着実に成長できる環境です。

全国コミュニケーション飲み会

毎月、部署や役職とわず色々な社員とご飯を食べに行きます！なんと年間予算は350万円も出ます！

柔軟な働き方

多種多様な休暇制度が存在し、ワークライフバランスを大切にした勤務体制。有給休暇も取得しやすく、プライベートも充実させられます！

社内イベント充実

定期的な社内イベントやレクリエーションで、部署を超えた交流が盛ん。普段はあまり関わらない人たちとも、チームワークを楽しみながら育めます。

育休・産休

育休休暇、介護休暇など取得後も時短正社員として復帰や、時短パートナーにチェンジなどその人に合わせて形で働き続けることが出来ます。

年間計13回のボーナス

通常ボーナス1回に加えて年12回の「仲間ボーナス」があり、毎月頑張っている、ボーナスを投票！

2028年までに休日数が130日に

毎年5日ずつ休日日数が増加し、働きやすい会社をめざします！
（2025年現在）

実際に働いている人の声

イベント21の社員として実際に働いているみなさんのリアルな声を聞いてみましょう！

名前　長坂 柚海

年齢：24歳

入社：4年目

セクションチーフ

イベント21に入社を決めた理由は？

就職するときにポイントとして見ていたのが、①奈良で1番面白そうな会社、②好奇心は強いので幅広く挑戦できそうなところ、③一緒に働いてみたいと思う人たちがいるところ、です！この3つが揃っているのがイベント21でした！

やりがいを感じていることや、入社して良かった事は？

毎日、自分の成長を感じられます！2年目ですが、入社する前、1年目からの自分の変化を実感できるぐらい、イベント21に入ってから変わったなと思うところがたくさんあります。入社する前よりイベント21に入ってからの自分の方が面白くて気に入っています！

名前　河合 咲姫

年齢：21歳

入社：2年目

リーダー

イベント21に入社を決めた理由は？

たくさんのイベントに関わることができると思ったからです！ 私は、音響の専門学校に通っていました。 これからの進路を考えている時に、「音響だけじゃなくて、いろんなイベントに関わりたい！」と思うようになりました。 そこから、先生にイベント21を紹介していただき、やりたいことを何でも挑戦させてもらえる環境に惹かれて入社を決めました。

やりがいを感じていることや、入社して良かった事は？

コミュニケーションが楽しいと思えるようになりました！ 入社前は、人見知りで知らない人と話したり人前で一人で話すなんて考えられなかったですが、 イベント21に入社してからは、お仕事でもたくさんのお客様とお話ししたり、社内でも拠点関係なくコミュニケーションが取れるツールを使ったり、 コミュニケーションの機会がすごく増えました。 社内での意見交換の場でも、怖がらずに想いを伝えることができるようになったり、お客様とちょっとした世間話ができるくらい仲良くなれたり、、 コミュニケーションの面で成長できたのは、イベント21に入社したからだと思うし、新しい出会いも増えたので、すごくやりがいを感じています。

募集要項

イベント21で一緒に働きませんか？募集職種と詳細をご紹介します

募集対象・採用枠

対象 2026年卒・既卒を含めて通年でWEBエントリーを受付中
職種 営業、運営、企画・クリエイティブ、レンタル・設営など、イベントに関わる多様な業務
勤務地 東京、神奈川、大阪、奈良、愛知、京都、千葉、福岡、仙台、北海道 など

待遇・福利厚生

初任給 24~25万円
※支店により金額が違います。詳しくは採用ページをご覧ください。
昇給 毎年、全社員を対象に平均月給10,000円前後の昇給が可能
賞与 年13回支給あり
家族手当 結婚で月給＋20,000円、子どもで月給＋5,000円
勤務時間 変形労働制（1日定時7時間45分）

休日・休暇制度

年間休日 115日（シフト制）
※2026年度から120日
有給取得率 73.76％
特別休暇 アニバーサリー休暇、リフレッシュ休暇、サバティカル休暇、推し活休暇、推しロス休暇など多彩な制度あり
育児支援 男性育児休業などの制度が充実
育休取得率100％復帰実績あり

働き方・制度

転勤 転勤なし（ただし本人希望があれば可）
多様な働き方 短時間正社員制度、在宅正社員制度、時差出勤（フレックス）、希望による部署異動制度など
女性役職者率 55％（男女比ほぼ1:1）
キャリア 若いうちからリーダーに任せられるチャンスあり

採用スケジュール・選考フロー

1
WEBエントリー

随時受付中

2
会社説明会

毎月3回程度開催

3
一次・二次面接

随時実施（面接後に課題あり）

4
内々定

随時

5
内定式

10月

6
入社前インターンシップ

10時間以上の実務体験

7
社内行事への参加

12月：横浜ウィンターゲートなど

8
経営方針発表会・入社式

3月：新卒研修合宿

9
入社

4月1日

営業職の1日の流れ

営業職の社員の1日をご紹介！実際の業務イメージを掴んでください

出社
出社

仕事の準備、確認のため始業時間より少し早めに余裕を持って出社します。

始業
朝礼

月に1回全拠点でオンライン朝礼を行います！2週間に1回、関東関西エリアでもオンライン朝礼があります！

午前
お見積もり作成・お打ち合わせ

お見積もり作成、お客様と電話でお打ち合わせ（あっという間に午前が終わります！）

昼食
昼食・休憩

みんなで食べるよ

午後
見積もり作成・ミーティング

お見積もり作成にあたって、協力会社の方と電話。委員会で30分ミーティング！他拠点の方とも一致団結できます。

退社
退社

当日分やる事をやり切って帰る！
★日によっては現場があったり、社内ＭＢＡやスキルアップセミナーで勉強会を行っています。

よくある質問

応募を検討している方からよく寄せられる質問にお答えします

未経験でも応募できますか？
もちろん可能です！入社される方の半数以上が業界未経験からのスタートです。充実した研修制度と先輩社員のサポート体制があるので、安心して成長できる環境が整っています。
イベント21に入社を決めた理由は？
多くの社員が「you happy, we happy!」という理念に共感したことを挙げています。また、説明会や面接での会社の人や雰囲気に惹かれたという声や、幅広くイベントに関われる可能性に魅力を感じたという意見もあります。
転勤はありますか？
基本的に転勤はありません。ただし、本人が希望する場合は他拠点への異動も可能です。地域限定での勤務ができるため、ライフプランに合わせて働けます。
女性も活躍できますか？
もちろんです！女性役職者率は55％、男女比もほぼ1:1と、男女公平性を重視しています。産休・育休制度も整っており、育休取得率は100％で復帰実績もあります。性別に関係なく評価される環境です。
入社後のやりがいは何ですか？
お客様からの感謝の言葉、幅広い業務経験、成長機会、様々な分野のイベントに関われること、コミュニケーション能力の向上など、多くのやりがいがあります。若いうちからリーダーに任せられるチャンスもあり、成長を実感しながら働けます。
学生へのアドバイスはありますか？
どの分野のイベントに関わりたいかを考えることが大切です。説明会や社員と話す機会をできるだけ活用し、自分の価値観を明確に持つことをおすすめします。イベント21では幅広い分野に関われるので、まずは気軽に話を聞きに来てください！

説明会・インターンシップ情報

①Web説明会

【概要】イベント21社員がその場で、業務内容や企業文化、社員の声などについてお話しします！

【対象】新卒採用（26卒、27卒、28卒以降）および中途採用ご希望の方

【場所】オンライン（Zoom）での開催です。

②オープンカンパニー（個別説明会）

【概要】イベント21社員がその場で、業務内容や企業文化、社員の声などについてお話しします！（1時間～1時間半程度）

【対象】新卒採用（26卒、27卒、28卒以降）および中途採用ご希望の方

【場所】オンライン（Zoom）または各支店（希望支店にて承ります！）

③職種別WEB説明会（バックオフィスなど）

【概要】各部署のイベント21社員が、その仕事内容や働きがいをお話しします！

【対象】26卒・27卒をメイン対象としています。

【場所】オンライン（Zoom）での開催です。

④エントリーシート座談会

【概要】説明会参加者限定！先輩社員と一緒に、エントリーシートの内容について考えられる場です。エントリーシートの書き方や、採用後に一緒に働く先輩社員の意見を聞くことができます！事前にエントリーシートの内容を考えたり書いたりしていただき、その中でつまずいている部分を面接官と相談しながら進めていきます。聞きたいことを聞いたり、相談したいことが相談できたら退出OKです！

【対象】26卒・27卒をメイン対象としています。

【場所】オンライン（Zoom）での開催です。

⑤個別質問会

【概要】タイパ重視の方におすすめ！求人HP等を見て疑問に思ったことや、説明会を聞いて追加で質問したいことなどどんな些細なことでも構いません。直接担当者に質問したい方はこちらにお申込みください。質疑応答だけをメインとしており、聞きたいことを聞いたり、相談したいことが相談できたら退出OKです！

【対象】新卒採用（26卒、27卒、28卒以降）および中途採用ご希望の方

【場所】オンライン（Zoom）での開催です。

⑥5日間インターンシップ（サマーインターンシップ＆ウィンターインターンシップ）

【概要】就職活動前に実際の企業で就業を経験することにより、学生たちが将来の自らのキャリアについて考え、将来を展望し、就職活動をスムーズに進めるためのステップとします。自分の人生と向き合い、これからの社会人生活をもっと面白くできる内容をご用意しています！自分だからこそできる仕事・自ら働きがいを生み出す考え方・地域貢献について、元気なイベント21の中に入る事でお伝えしていきます。 詳しくはこちらをご確認ください！

【対象】学生、全学年（26卒も参加可能です！）

【場所】奈良本社、東京支店

一度詳しくお話を聞いてみたいなども大歓迎！

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