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第五回社長会を開催しました。

社長会とは、年に二回、1月と6月に行う社内一体化の場の一つです。

希望する社員全員が参加可能な場で、みんなが自分の今一番聞きたい質問を一つずつ持ち寄り、出し合って、質問の優先順位をみんなで決めて、その一番目から社長がみんなの前で本気本音で答えていくという会です。

ちなみに前回の第四回社長会の記事はこちら

 

毎回メンバーは変わるのですが、第五回となる今回の参加者は、

・マネージャー1名
・次年度マネージャー1名(現セクションチーフ)
・次年度サブセクションチーフ2名(現リーダー1名、現メンバー1名)
・リーダー1名
・サブリーダー2名
・次年度サブリーダー1名(現メンバー)

という構成で、僕入れて合計9名。

 

前回の第四回まではリーダー参加必須にしていたのですが、今回から人数が増えてきた為に、参加した事のあるリーダーは極力参加しない方向にしました。

リーダー達とは毎月リーダー会で話が出来るし、リーダー合宿など僕との接点が多くあるからです。

 

参加した社員達から出てきた質問は下記。

・社長がイベント21をやろうとおもったきっかけは何ですか?先輩達からは最初は大変だったらしいと聞いてますが、なぜそんな大変な会社を継ごうと思ったのか、詳しく聞きたいです。

・2月から新しく設置される部署はどんな仕事をしていくのですか?自分の認識で合っているのかどうか、確認したいです。

・ベトナム支店の今後の方向性について社長はどう考えてますか?自分が直接関わらない部署なので。

・社長ブログはどういう目的でやっているのですか?

・退職金制度について社長はどう考えていますか?

・上場のメリットって何ですか?どうすれば出来るのですか?自分で調べてて何か大変そうなのは分かるのですが、詳しく知りたいです。

 

上記のほかに後二つ質問が出て答えたのですが、現在社外秘で進めている戦略に関わる部分なので企業秘密です。

おお、何かいいなこの響き。言う側としては笑

 

社長会参加メンバーには、もうすぐ社内発表出来る「イベント21長期10年ビジョン2016」のシートを見せながら、全ての質問を一つ一つ答えていきます。

全部良い質問。よくぞそれを聞いてくれた!と思える内容ばかりで、答えるのが楽しかったですよ^^

社員達も、話を聞いて納得した様子で、理解を深めてくれました。

 

僕は伝えているつもりでも、届いてない事って沢山あるんですよね。

そして、それは確かに詳しく言えてなかったなと思える話もあるし、詳しく話したけどその場に居てなかったメンバーも居る。

あえてまだ言ってなかった話もあります。

 

物理的に全員と100%共有する事は難しくとも、100%に近づける事は出来る。

仲間達と一体化する為の努力は、経営者である限り追及し続けたいと思っています。

 

そしてこの社長会という場を通じて、

今みんなはこういう話にアンテナが立っているのか、と今の社員の興味を知れる事が嬉しいし、

それを全部丁寧に答えられる事も嬉しい。

知ってる古いメンバーが、知らない若いメンバーに自分の意見を答えてくれている姿を見るのも本当に嬉しい。

 

8人も居ると、誰かの出した質問を聞いて、「あ!自分もそれ知りたい!」って他の社員が思えるんですよ。

それって自分の視野が広がった瞬間でもあるし、その場に居るからこその成長の機会としての役得になる。

 

凄く、良い時間が流れていました。

会社を引き継ぐ時の父との話をしていると、あの時の自分の想いを思い出して、話をしながら涙が出てくるんです。

そんな僕の大切な想いを、まだ知らない若い社員や、知ってくれている昔からの社員達と改めて共有出来るのが嬉しい。

 

社員に、この会社の過去の話をして、今の話をして、未来の話をする。

全く違う質問について答えているのに、全部が繋がっていくんです。

だから今やっている事を理解出来る事もある。

 

社員がもっと理解出来るように、聞ける場を創る。それが社長会。

 

社員からは、

「最初はどんな会だろうと思ってたのですが、言葉は適切か分からないですが、面白かったです」

「自分の質問の浅さに気付けました。先輩達はもっと深い本質の質問をしてる」

「わからないことを聞けてよかった」

「次回も参加したいと思いました」

「仕事では聞けない事やいろいろな人の考えを聞けて、人生として勉強になりました。」

「他のメンバーも参加したほうがいいと思った」

「前回よりも、前々回よりも、より有意義な会になったと思います」

という意見が出ていました。

 

最近はリーダーが自分の役割として、まだ参加した事の無いメンバー達に社長会の参加を促してくれるんですが、若手の参加を促したリーダーからは、

「昨日の社長会どうやった?と聞いてみると、すごい面白かったですと言ってくれました。その楽しかった事を○○君に話して、○○君も「行けばよかった」と言ってたようです。また次も誘ってあげたいです」と報告してくれてました。

そういうのも嬉しいですよね。

 

一歩一歩、社員と共にゆっくり歩む事も、10段飛ばしで、社員に背中を見せて誰よりも早く走る事も、どちらも大切にして、これからもイベント21を高みへと進めていきたい。

いつもありがとうございます。

沖縄旅2004 124

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